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Vergleiche

Tickin im Vergleich

Ehrliche Direktvergleiche von Tickin mit den Tools, die Teams für Anwesenheit, Zeiterfassung und HR in Betracht ziehen – plus ein Vergleich, wie sich Slack und Microsoft Teams für die Anwesenheitserfassung schlagen.

Vergleichen Sie nach dem, was wirklich zählt

Die meisten dieser Vergleiche hängen an denselben wenigen Funktionen. Wenn Sie bereits wissen, welche für Sie entscheidend ist, springen Sie direkt dorthin.

Lesen Sie das vor dem Wechsel

Ein Vergleich zeigt Ihnen, welches Tool passt. Diese Beiträge zeigen, wie die Arbeit in der Praxis erledigt wird, und lohnen sich unabhängig davon, wie Sie sich entscheiden.

Häufig gestellte Fragen

Wie stellen Sie sicher, dass diese Vergleiche fair sind?
Angaben zu Wettbewerbern stammen von deren eigenen Preisseiten, Websites und Marketplace-Einträgen, und jeder Vergleich gibt an, wann sie geprüft wurden. Angaben zu Tickin beschreiben, was das Produkt heute kann. Wenn ein anderes Tool für ein Team besser geeignet ist, sagt der Vergleich das auch.
Was bietet Tickin, das die meisten Zeiterfassungstools nicht bieten?
Anwesenheitsregeln, Urlaubsverwaltung und Lohnabrechnung mit PDF-Gehaltsabrechnungen – im selben Tool wie die Zeiterfassung. Ihr Team nutzt es in jedem Tarif über Slack, im Tarif Scale über Microsoft Teams oder im Browser. Die Lohnabrechnung ist im Tarif Growth enthalten.
Ist Tickin kostenlos?
Ja, für Teams mit bis zu 10 Mitarbeitenden, ohne Kreditkarte. Größere Teams wählen einen kostenpflichtigen Tarif, der pro Mitarbeitendem und Monat berechnet wird.
Ersetzt Tickin einen Lohnabrechnungsdienstleister?
Nicht, wenn Sie einen Dienstleister benötigen, der Steuern abführt oder Gehälter auszahlt. Tickin berechnet die Lohnabrechnung auf Basis von Anwesenheit, Urlaub und Überstunden und sendet allen Mitarbeitenden eine PDF-Gehaltsabrechnung, reicht aber keine Steuern ein und zahlt keine Gehälter aus.